Seamos #BrillantesJuntos
Descripción del Puesto
El Auditor Senior será responsable de garantizar el rendimiento y la finalización de las revisiones de auditoría, ya sea como líder de equipo de proyecto o gestionando la gestión de auditoría de forma individual. El Auditor Senior apoya al liderazgo de Auditoría Interna en el desarrollo de estrategias y enfoques de auditoría en el compromiso, asegurando que los proyectos de auditoría se ejecuten de acuerdo con el plan y en conformidad con la metodología de auditoría. Se espera que el Auditor Senior tenga sólidos fundamentos de auditoría interna y una experiencia amplia en gestión de proyectos para asegurar la entrega oportuna y de calidad del proyecto de auditoría.
Responsabilidades
- Asegurar la entrega oportuna y de calidad de las revisiones de auditoría, ya sea como líder de proyecto o como individuo realizando la revisión
Como Contribuyente Individual:
- Asegurar la finalización del compromiso de auditoría asignado desde la planificación, trabajo de campo y pruebas, comunicación de resultados y monitoreo/seguimiento.
- Emplear habilidades de negocios, analíticas y técnicas para evaluar la adecuación del diseño y probar la efectividad de los controles internos, la gestión de riesgos y el proceso de gobernanza de la empresa.
- Identificar oportunidades de mejora de procesos para impulsar la eficiencia y efectividad, mejorar las operaciones comerciales, proteger los activos de la empresa y el valor de la organización, y mantener el cumplimiento de las políticas y regulaciones de la empresa.
- Presentar y comunicar los resultados de la auditoría con los propietarios de procesos y líderes, e informar el resultado final a la alta dirección
Como Líder de Proyecto:
- Desarrollar la estrategia general del compromiso de auditoría y finalizar el programa de auditoría para la correcta ejecución de los procedimientos de auditoría.
- Revisar los procedimientos y resultados de auditoría, hallazgos y recomendaciones, y proporcionar orientación e insumos a los equipos para asegurar que las auditorías aborden los riesgos y aporten valor a ISS.
- Asegurar la calidad de los documentos de trabajo del equipo de compromiso y la precisión y puntualidad del informe de auditoría.
- Asegurar la comunicación efectiva y oportuna a las partes interesadas sobre hallazgos, riesgos, recomendaciones y el progreso de las asignaciones.
- Demostrar un conocimiento sólido y actualizado del negocio y operaciones de ISS, tendencias e informes de la industria, requisitos regulatorios relevantes y estándares de auditoría interna.
- Asumir la responsabilidad principal en un área de especialidad acordada y actuar como recurso de conocimiento dentro del equipo de IA.
- Participar/liderar en la ejecución de las actividades de aseguramiento y mejora de calidad de IA.
- Asistir al Jefe de Auditoría Interna en el desarrollo de los Planes Anuales de Auditoría
Calificaciones Requeridas
- Título universitario en Contabilidad, Negocios, Finanzas, Economía, o cualquier curso equivalente/relacionado.
- Mínimo de 5 años de experiencia en auditoría interna o externa habiendo realizado revisiones de auditoría de ciclo completo desde la planificación del compromiso, trabajo de campo, informe y monitoreo. Con al menos 2 años de experiencia gestionando un proyecto/compromiso de auditoría interna.
- Experiencia en auditoría en cualquiera o una combinación de revisiones de procesos, operacionales, financieros y de cumplimiento.
- Comprensión profunda de los conceptos de riesgo y control organizacional y capacidad para aplicarlos en la evaluación de procesos, planteamiento de observaciones y recomendación de mejoras.
- Habilidades organizativas y de gestión de proyectos bien desarrolladas con capacidad comprobada para gestionar eficazmente el tiempo, priorizar y manejar múltiples tareas simultáneamente.
- Buenas habilidades de comunicación escrita y verbal, capacidad para comunicarse desde los propietarios de procesos hasta la alta dirección.
- Capacidad comprobada para construir relaciones colaborativas con las partes interesadas de auditoría dentro de la organización.
- Conocimientos básicos de Controles Generales de TI.
- Dominio de MS Office y experiencia en la navegación o operación de sistemas ERP o CRM comunes.
Calificaciones Preferidas
- Certificación profesional como CPA, CIA o CISA es muy preferida.
- Experiencia en auditoría en la industria de Servicios Financieros (firma global o configuración de servicio compartido).
- Experiencia en firma de auditoría (ya sea en Aseguramiento o Asesoría).
- Altamente competente en Excel y conocimientos de herramientas de análisis de auditoría (ACL/IDEA/Power BI/Tableau).
- Experiencia en la aplicación de análisis de datos en revisiones de auditoría.
- Experiencia en planificación de auditoría/evaluación de riesgos.
Ubicación y Horario de Trabajo:
- Dispuesto a trabajar en la ciudad de Makati en un horario diurno.
- Dispuesto a adoptar un arreglo de trabajo híbrido (al menos 3 días de trabajo en el sitio por semana)
Lo Que Puede Esperar de Nosotros
Nuestra gente es la fuerza motriz detrás de ISS. Nos dedicamos a contratar a las mejores y más talentosas personas en nuestra industria y a empoderarlas con los recursos y el apoyo para mejorar su carrera, salud, bienestar financiero y personal.
Estamos comprometidos a fomentar, cultivar y preservar una cultura de diversidad e inclusión. Estamos invertidos en nuestra gente y trabajamos todos los días para garantizar un lugar de trabajo diverso, equitativo e inclusivo.
Unámonos, colaboremos e inspiremos unos a otros.
Seamos #BrillantesJuntos.
Acerca de ISS
ISS empodera a inversores y empresas para construir un crecimiento sostenible y a largo plazo al proporcionar datos, análisis e información de alta calidad. Estamos comprometidos a impactar positivamente el medio ambiente y la sociedad a través de nuestras soluciones líderes en el mercado y liderando con el ejemplo.
Visite nuestro sitio web: https://www.issgovernance.com
Vea roles adicionales abiertos: https://www.issgovernance.com/join-the-iss-team/
Institutional Shareholder Services (“ISS”) está comprometida a fomentar, cultivar y preservar una cultura de diversidad e inclusión. Es nuestra política prohibir la discriminación o el acoso contra cualquier solicitante o empleado por motivos de edad, color, discapacidad, etnicidad, estado familiar o marital, identidad o expresión de género, lengua, origen nacional, origen social, capacidad física y mental, afiliación política, raza, religión, orientación sexual, estado socioeconómico, estado de veterano, o cualquier otra característica protegida por la ley.
#MIDSENIOR
#CONTABILIDAD
Lo Que Puede Esperar de Nosotros
Nuestra gente es la fuerza motriz detrás de ISS STOXX. Nos dedicamos a contratar a las mejores y más talentosas personas en nuestra industria y a empoderarlas con los recursos y el apoyo para mejorar su carrera, salud, bienestar financiero y personal.
Estamos comprometidos a fomentar, cultivar y preservar una cultura de diversidad e inclusión. Estamos invertidos en nuestra gente y trabajamos todos los días para garantizar un lugar de trabajo diverso, equitativo e inclusivo.
Empoderémonos, colaboremos e inspiremos unos a otros.
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Acerca de ISS STOXX
ISS STOXX GmbH es un proveedor líder de soluciones de investigación y tecnología para el mercado financiero. Establecida en 1985, ofrecemos índices de referencia y personalizados de primer nivel a nivel mundial, ayudando a los clientes a identificar oportunidades de inversión y gestionar riesgos de cartera. Nuestros servicios abarcan gobernanza corporativa, sostenibilidad, riesgo cibernético e inteligencia de fondos. En su mayoría propiedad de Deutsche Börse Group, ISS STOXX cuenta con más de 3,400 profesionales en 33 ubicaciones a nivel mundial, atendiendo a alrededor de 6,400 clientes, incluidos inversores institucionales y empresas enfocadas en ESG, riesgo cibernético y gobernanza. Los clientes confían en nuestra experiencia para tomar decisiones informadas en beneficio de sus partes interesadas.
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Institutional Shareholder Services (“ISS”) está comprometida a fomentar, cultivar y preservar una cultura de diversidad e inclusión. Es nuestra política prohibir la discriminación o el acoso contra cualquier solicitante o empleado por motivos de raza, color, etnicidad, credo, religión, sexo, edad, altura, peso, estado de ciudadanía, origen nacional, origen social, orientación sexual, identidad de género o expresión de género, estado de embarazo, estado marital, estado familiar, discapacidad mental o física, estado de veterano, servicio militar o estado, información genética, o cualquier otra característica protegida por la ley (denominada "estado protegido"). Todas las actividades, incluidas, pero no limitadas a, reclutamiento y contratación, publicidad de reclutamiento, promociones, evaluaciones de rendimiento, capacitación, asignaciones laborales, compensación, degradaciones, traslados, terminaciones (incluidas las reducciones de personal), beneficios y otros términos, condiciones y privilegios de empleo, se administrarán y se administrarán sobre una base no discriminatoria, en conformidad con todos los requisitos federales, estatales y locales aplicables.